刊首语

将传承与弘扬中华文明作为企业使命

建设现代化的产业体系，世界一流企业的建设与发展是重点。党的二十大报告指出：“加强企业主导的产学研深度融合，强化目标导向，提高科技成果转化和产业化水平。强化企业科技创新主体地位，发挥科技型骨干企业引领支撑作用，营造有利于科技型中小微企业成长的良好环境，推动创新链产业链资金链人才链深度融合。”这就需要进一步加快建设与发展我国优秀企业以提升产业链供应链韧性，以加快建设原始创新策源地为己任，以产业的形式为国家形成若干高水平的战略科技力量。依托前瞻性的愿景、使命和战略，完善的组织管理体系，较高的科技创新投入水平以及完善的创新文化，加快集聚创新资源，努力形成以企业研究院为主体的自主研发与创新体系，强化自主创新能力建设，在关键共性技术、前沿引领技术和颠覆性技术方面形成显著优势，成为名副其实的“科技型骨干企业”。要积极鼓励我国优秀企业以国家战略需求为牵引，通过组建创新联合体，以实施国家重大项目等为支撑，依托全国重点实验室、国家技术创新中心等重大科技平台，以市场化、激励相容的原则吸收大学、科研院所、同业或跨界企业以及中小企业，形成紧密合作的创新联合体，并通过价值创造、场景驱动、开放协同、国际化合作等市场行为进一步加快提升所在产业的科技创新能力。

世界一流企业不仅要构建有助于产业链、供应链安全和产业国际竞争力提升的产业创新生态，切实保障产业链安全，提升供应链韧性水平，加强产业链创新链的融合发展，共同促进传统产业的转型升级、战略性新兴产业的发展、探索未来产业的培育，从而为我国产业实现高质量发展提供有力支撑。在传承中华文化和中外文明对话中，世界一流企业也发挥了积极的作用。本期“清华论坛”栏目以“中华文明与管理创新”为主题，目的是鼓励企业在经营管理、创新发展的过程中，高举文化兴企的大旗，把传承优秀传统文化和弘扬中华文明作为企业的一项重要使命，在向国内外输出产品或服务的同时，也输出整合思考、天人合一、和平发展的先进理念，共创人类命运共同体。

本期内容

走向“乌托邦”的智慧零售业 孙亚程、姚岱、邹逸浚

我们与工作：结伴而行还是渐行渐远？吕峰、陈千睿

面向企业韧性建设的工业5.0—从追求Just in Time到兼顾Just in Case 刘杰、王栋梁

组织正念：数字变局中保持组织可靠性的关键 刘贝妮、魏巍

数字化转型中的领导力跃迁 李晓蓓、李佳瑶

企业管理与“上善若水” 李平

继往开来：以阴阳思维整合中国式战略知识 孙锐、袁圆、刘闲月

突破企业“利益囚笼”的中国方案 齐善鸿、王毅久、王雅楠

教子成贤：家族企业破解“富不过三代”的魔咒 程雪莲、晁罡、林珊珊

极往知来：在时空穿越中谈谈管理学创新——基于中国文化视角 贾利军、王宏、贺达豪

中华优秀传统文化创造性转化的管理学路径 吴照云、姜浩天、巫周林

书写诗歌与铺设管道：永新光学企业文化及实践 彭新敏、马帅、虞卉

任天堂、索尼、微软三巨头PK：家用游戏主机的商业模式竞争 周熙霖、魏炜

微脉：“互联网+信任医疗”赛道的领航员 刘嘉玲、魏江、郭艳婷